大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于联想 招聘的问题，于是小编就整理了2个相关介绍联想 招聘的解答，让我们一起看看吧。
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联想为什么天天招工？
员工流失造成的。
联想为什么天天招工？
根本原因就是招聘的员工流失性太高，流失太高的原因就是工资太低。工资太低就会让员工产生离职的想法。
归根到底还是没有给到员工好的待遇和好的福利，导致员工的归属感不强。
以上就是我的回复，希望可以帮助你。
联想为啥总招人？
因为流失率太高了，必须天天招人啊，联想属于电子厂，里面基本上都是流水线，天天在流水线上工作，不是一般能吃苦耐劳的精神，还真的干不下来，一般进厂的都是比较年轻一点，刚刚出社会不久的小孩子，吃不了苦就不干了，所以工厂基本是流失率比较高的。
到此，以上就是小编对于联想 招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于联想 招聘的2点解答对大家有用。
